外高桥造船作为中国船舶工业的领军企业,其招聘要求严格且系统化，旨在选拔符合企业发展需求的高素质人才，招聘要求根据岗位性质、层级及专业方向的不同，可分为通用要求、专业要求、学历与经验要求、能力素质要求四大类，同时对应聘者的职业素养和合规性也有明确规范。
通用要求
外高桥造船的招聘首先对应聘者的基本素质设定统一标准,这些要求是所有岗位的必备条件，主要包括：国籍方面，需为中国公民（特殊岗位可放宽），且拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和企业规章制度；职业道德上，要求诚实守信、廉洁自律，无不良从业记录及违法犯罪记录；身体条件方面，需能适应船舶制造行业的工作环境，部分一线岗位对体力、视力（如无色盲色弱）有具体要求；年龄限制根据岗位差异，一般技术岗不超过35周岁，管理岗不超过45周岁，特殊技能人才可适当放宽。
专业要求
专业要求是外高桥造船招聘的核心,不同技术领域和岗位方向对专业背景的划分极为细致，根据业务板块，主要可分为以下几类：
- 船舶设计与研发类：要求船舶与海洋工程结构物设计制造、轮机工程、流体力学、船舶与海洋结构物设计等相关专业背景，熟悉CAD、TRIBON、NAPA等设计软件，掌握船舶结构力学、流体动力学等专业知识。
- 生产制造与技术工艺类：涵盖船舶建造、焊接工艺、装配技术、涂装技术等专业，要求具备船舶工程、材料成型及控制工程、焊接技术与工程等专业背景，熟悉船舶建造流程、焊接工艺标准（如AWS、ISO），持有相关技能证书者优先。
- 机电安装与调试类：要求电气工程及其自动化、自动化、机械电子工程等专业，熟悉船舶电力系统、自动化控制系统、动力装置（如主机、发电机）的安装与调试，具备PLC编程、电气故障排查能力。
- 项目管理与质量管控类：要求工程管理、质量管理、船舶工程等专业，熟悉项目管理工具（如Project、P6）及质量管理体系（如ISO9001），具备船舶建造过程中的进度控制、成本管理、质量检验经验。
- 职能支持类：包括人力资源、财务管理、市场营销、国际贸易等专业，要求具备对应领域的专业知识和实践经验，熟悉相关法律法规及行业政策。
学历与经验要求
外高桥造船对学历和经验的要求呈现“分层分类”特点，不同岗位层级差异显著。
- 学历层次：研发设计类、核心管理类岗位通常要求本科及以上学历，且985、211或行业特色院校优先；生产制造类、技能操作类岗位可放宽至大专学历，部分一线普工岗位要求高中或中专以上学历；硕士及以上学历应聘者可优先进入研发中心或核心技术岗位。
- 工作经验：基层技术岗要求1-3年相关工作经验，如焊接工程师需具备船舶或重工行业焊接工艺实施经验；中层管理岗要求3-5年工作经验，需具备团队管理或项目主导经验；高层管理岗（如部门经理、项目负责人）要求5年以上行业经验，且有大型船舶或海洋工程项目成功案例；应届毕业生可通过“校企合作”“管培生计划”进入，需在校期间成绩优良，有相关实习或项目经历者优先。
能力素质要求
除专业背景外,外高桥造船注重应聘者的综合能力与职业素养，具体包括：
- 专业技术能力：能够熟练运用岗位所需的专业工具和软件，如设计岗的CAD、三维建模软件，工艺岗的仿真分析软件等，具备解决实际技术问题的能力。
- 沟通协调能力：船舶制造涉及多部门协作，要求应聘者具备良好的跨部门沟通能力，能有效协调设计、生产、采购等环节的资源与进度。
- 团队协作能力：强调“工匠精神”与集体意识，需具备团队合作意识，能快速融入团队并承担协作任务。
- 创新能力：鼓励技术创新与工艺改进，对具备研发成果（如专利、技术革新项目）的应聘者予以优先考虑。
- 学习能力与抗压能力：船舶制造技术更新迭代快，要求应聘者具备持续学习的能力；同时需适应高强度、快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力。
合规性与其他要求
外高桥造船作为国有重点企业,对应聘者的合规性有严格要求：需提供真实有效的学历学位证书、技能证书、工作经历证明等材料，如有虚假，一经取消录用资格；涉密岗位需通过政治审查，签署保密协议；部分海外项目岗位要求具备英语或其他外语沟通能力，能适应海外工作环境。
以下是外高桥造船部分核心岗位的招聘要求概览：
| 岗位类别 | 专业方向示例 | 学历要求 | 工作经验要求 | 核心技能要求 |
|---|---|---|---|---|
| 船舶设计师 | 船舶与海洋工程结构物设计制造 | 本科及以上 | 1-3年设计经验 | 熟练使用TRIBON/NAPA，掌握船舶结构设计规范 |
| 焊接工程师 | 焊接技术与工程 | 大专及以上 | 2年船舶焊接经验 | 持有焊工资质证书，熟悉焊接工艺评定 |
| 电气调试工程师 | 电气工程及其自动化 | 本科及以上 | 3年船舶电气调试经验 | 熟悉船舶电力系统，具备PLC编程与故障排查能力 |
| 项目经理 | 工程管理/船舶工程 | 本科及以上 | 5年以上项目管理经验 | 具备P6/Project操作经验，有大型船舶项目全周期管理案例 |
| 质量检验员 | 质量管理/材料成型及控制工程 | 大专及以上 | 1-3年质检经验 | 熟悉ISO9001体系，掌握船舶建造质量标准 |
相关问答FAQs
Q1：外高桥造船对应届毕业生的招聘有哪些倾斜政策？
A1：外高桥造船针对应届毕业生设有“启航计划”“管培生计划”等专项招聘渠道，重点面向船舶、机械、电气、材料等相关专业的高校毕业生，政策倾斜包括：优先安排进入研发中心或核心生产部门；提供“导师制”培养，配备资深工程师一对一指导；提供具有竞争力的薪酬福利（如安家费、住房补贴）；设立轮岗机制，帮助毕业生全面了解企业业务体系，与哈尔滨工程、大连海事等高校建立校企合作，对合作院校的优秀毕业生可适当放宽成绩要求。
Q2：非船舶相关专业毕业生是否可以应聘外高桥造船？
A2：可以，但需满足特定条件，外高桥造船部分职能岗位（如人力资源、财务、行政）及跨领域技术岗位（如IT信息化、市场营销）对专业限制较宽松，重点考察应聘者的综合素质与岗位匹配度，计算机专业毕业生可应聘IT运维岗，市场营销专业毕业生可应聘船舶销售岗，对于非相关专业但具备船舶行业实习经验、技能证书（如CAD、电工证）或通过企业专业培训的应聘者，也有机会进入生产技术类岗位，建议非专业毕业生在投递简历时，突出与岗位相关的技能、实习经历或自学成果，以提高竞争力。
