- 动态变化： 企业管理层，尤其是部门负责人（部长），会因公司战略调整、业务发展、人事变动等原因发生变化，公开渠道（如官网、招聘平台）可能无法实时反映最新任命。
- 信息获取难度： 具体到“部长”级别的详细姓名和职务，通常不会像上市公司高管那样在公开报告中详细列出，更多是部门架构的公开信息。
- 核心部门： 造船厂的核心部门围绕设计、生产、采购、质量、安全、技术、管理等职能设置。
以下是基于造船行业通用组织结构和芜湖新联造船厂公开信息（如招聘信息、行业报道、公司简介等）推断出的主要部门及其职能，以及可能担任部长职责的人员类型，以下职务名称和人员信息为基于行业惯例和公开信息的合理推测，并非官方最新确认的完整名单。
芜湖新联造船厂主要部门及职能推测（部长级）
生产制造核心部门
- 生产部 / 造船事业部：
- 职能： 核心生产管理部门，负责船舶建造的总体计划、调度、协调和现场管理（船体、机电、涂装等各工种），通常下设船体车间、机电车间、涂装车间等，车间主任向生产部长汇报。
- 推测部长： 生产部长 / 造船事业部长，负责全厂生产计划的执行、进度控制、资源调配、现场安全文明生产等，需具备丰富的造船现场管理经验。
- 技术部 / 工艺部：
- 职能： 负责船舶建造的工艺设计、工艺文件编制、技术难题攻关、新工艺引进与应用、标准化管理，为生产提供技术支撑。
- 推测部长： 技术部长 / 工艺部长，通常是资深船舶工程师或工艺专家。
- 设计部：
- 职能： 负责船舶的初步设计、详细设计（可能部分外包或合作）、生产设计（出施工图纸），根据船级社规范和船东要求进行设计。
- 推测部长： 设计部长 / 总设计师，负责设计团队管理、设计进度、设计质量、与船东船级社沟通。
- 质量管理部：
- 职能： 负责全公司质量管理体系（如ISO9001）的建立、运行和维护；原材料、外购件检验；建造过程质量控制；最终检验；无损检测管理；质量问题处理与改进。
- 推测部长： 质量部长 / 质控部长，通常由资深质量工程师或船级社背景人员担任。
- 安全环保部：
- 职能： 负责公司安全生产管理（包括作业安全、消防安全、职业健康）、环境保护管理、安全培训教育、事故预防与调查、应急预案管理，造船行业安全责任重大。
- 推测部长： 安环部长 / 安全总监，需具备专业的安全知识和丰富的现场安全管理经验。
供应链与支持部门
- 采购部 / 物资部：
- 职能： 负责船舶建造所需原材料（钢板、型材等）、设备（主机、辅机、甲板机械等）、外协件等的采购、供应商管理、物流仓储、成本控制。
- 推测部长： 采购部长 / 物资部长。
- 设备管理部 / 动力部：
- 职能： 负责全厂生产设备、起重设备、动力设施（变配电、空压、管路等）的维护保养、维修、备件管理、设备档案管理，保障生产设备正常运行。
- 推测部长： 设备部长 / 动力部长。
管理与职能部门
- 经营部 / 市场部：
- 职能： 负责市场调研、新船型开发、营销策划、客户（船东）开发与维护、招投标、合同谈判与签订、售后跟踪，是公司业务的源头。
- 推测部长： 经营部长 / 市场部长，通常需要具备市场开拓和商务谈判能力。
- 计划部 / 生产保障部：
- 职能： 负责承接经营订单，转化为详细的生产计划（如主计划、月计划、周计划）；资源平衡；成本核算基础数据提供；与生产部紧密协作，有些公司计划职能归并在生产部或经营部。
- 推测部长： 计划部长 / 生产保障部长。
- 财务部：
- 职能： 负责公司财务管理、会计核算、成本控制、资金管理、税务筹划、财务分析、预算管理。
- 推测部长： 财务部长 / 财务总监。
- 人力资源部：
- 职能： 负责人力资源规划、招聘配置、培训发展、薪酬福利、绩效考核、员工关系、企业文化建设。
- 推测部长： 人力资源部长 / 人事经理。
- 综合管理部 / 行政部：
- 职能： 负责公司行政事务、公文处理、会议组织、档案管理、后勤保障（食堂、宿舍、车辆）、厂区管理、公共关系、法务、信息化建设（IT）等。
- 推测部长： 综合部长 / 行政部长。
其他可能的重要部门
- 精度控制部： 现代造船越来越重视精度管理，负责建造过程中的尺寸精度控制与测量，确保分段合拢精度，减少返工，可能隶属于生产部或技术部，也可能独立设置。
- 信息部 / IT部： 负责公司信息化系统（如ERP、MES、设计软件）的运维、开发和管理，提升管理效率，可能隶属于综合管理部或独立设置。
- 党群工作部 / 党委办公室： 如果是国有企业或设有党组织的公司，负责党务、工会、共青团、宣传工作。
如何获取更准确的信息？
- 公司官网： 访问芜湖新联造船有限公司的官方网站，查看“关于我们”、“组织架构”、“领导团队”等栏目，这是最官方的渠道，但信息可能更新不及时或不够详细。
- 招聘平台： 在智联招聘、前程无忧、BOSS直聘等平台上搜索“芜湖新联造船”的招聘信息，发布的职位名称（如“生产部长”、“设计部长”、“质量部长”等）直接反映了公司的部门设置和岗位需求，有时会注明汇报对象。
- 行业资讯平台/新闻： 关注船舶行业媒体（如中国船舶报、国际船舶网等）关于芜湖新联的报道，有时会提及管理层变动或重大项目中的关键负责人。
- 企业信息查询平台： 如天眼查、企查查等，可以查询到公司的工商注册信息、股东结构、高管（董事、监事、经理）等公开信息，但“部长”级别的通常不在此列。
- 直接联系公司： 通过官网公布的联系电话或总机，尝试联系公司办公室或人力资源部进行咨询（但获取具体名单的难度较大）。
芜湖新联造船厂作为一家中型造船企业,其核心管理架构必然围绕生产、技术、质量、安全、采购、设计等核心造船职能设立相应的“部长”职位。经营、财务、人力资源、综合管理等职能部门也必不可少。
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由于信息的动态性和非完全公开性,无法提供一个包含所有现任部长姓名的准确名单，以上列出的部门名称和职能推测是基于行业通用做法和公开信息的合理判断，如果您需要特定时间点的、具体到姓名的部长名单，建议通过上述官方或半官方渠道进行进一步查询。
（图片来源网络，侵删）
